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Cuando los sistemas core adaptados año a año al detalle de sus gestores se convierten en una carga porque no pueden aportar la flexibilidad, agilidad o disponibilidad que requieren nuestros negocios, es momento de transformarlos. Un buen plan de transformación debe ser gradual, porque sabemos que la transformación digital no es un proceso tecnológico, es un verdadero cambio cultural y estructural de la organización. 

Por ello, nuestros procesos de modernización incluyen gestión del cambio (personas, tecnología y metodología), así como un planteamiento de convivencia entre ambas arquitecturas. Le aportaremos un enfoque holístico, que identifique la mejor estrategia a seguir: APIficación, movilización de datos, refactorización de aplicaciones, desarrollos ágiles y low-code, cloud, reingeniería de arquitecturas y lenguajes (Natural, COBOL, PL/I…).